Смена работодателя в Чехии
СМЕНА РАБОТОДАТЕЛЯ В ЧЕХИИ
Информация для владельцев рабочей карты (Zaměstnanecké karty).
Граждане 3-х стран обязаны уведомить МВД Чехии о смене работодателя не позднее, чем за 30 дней до даты, когда должно произойти изменение работодателя.
Для перехода к другому работодателю, иностранцу нужно проработать у первого работаделя минимально 6 мес.
На момент карантина в Чехии от 19.03.2020 иностранец может объявить о смене работодателя без необходимости соответствовать условию 6 месяцев работы.
Иностранец может приступить к новой работе не ранее того дня, который он указал в уведомлении как день, когда должно произойти изменение.
На момент карантина в Чешской республике иностранец может приступить к работе не позднее того дня, когда было отправлено уведомление в МВД, если работодатель является производителем например, медицинских масок или средств для дезинфекции.
Для поиска новой работы у иностранца есть 60 дней с момента подписания заявления об увольнении.
Мы с радостью поможет Вам подобрать вакансию и поможем с оформлением смены работодателя или продлением рабочей карты.
Надеюсь, что вам была полезна эта информация.